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您是否面对以下任何问题?
因所有请假内容都存在电子邮件里,批准员工休假感到头晕
员工理赔时,因缺少文本而难以核对收据
面对理赔困难,文本不见,收据乱七八糟,头好晕!
想要制定轮班时间表很困难,因为员工们都想选择自己的休息日和班次
新员工们第一天来上班,需要填写太多的资料,好麻烦!
月底要计算员工工资,EPF,SOCSO,PCB太麻烦了。计算错误的话还可以被罚款

如果您面对这些问题,您确实需要altHR!

什么是altHR?

altHR是马来西亚最好的人事部应用程序。无论您公司有多大或多小,都适合使用altHR!

计算工资、年假、理赔等人力资源操作和任务都被轻松的自动化了!

别再让以上问题干扰您的业务!

还在等什么?

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Features
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Asset Management
Performance Management
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Payroll Beta

立即注册,即可获得30天免费试用期

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每员工每月只需RM5*
*首30天享用免费试用期
免费提供工资管理功能,直至另行通知。只需填写所需的工资单详情并进行至少 2 次工资单周期的测试以确保准确性。
有了altHR, 您可以:
自动计算员工休假余额。员工请假,老板批准,使用应用程序通通都没问题。员工想查看休假余额?可以轻松的在应用程序里亲自查看!
轻松的理赔,不需一一核对员工收据。工作人员只需使用altHR应用程序拍下收据以及详情,altHR系统将自动计算理赔!
轻松的为员工们制定一个时间表,因为使用altHR,您的员工们也可以选择休息日和班次
输入新员工们都应该知道的“第一天”详情,所有重要的详情都可以在altHR应用程序里找到
自动工资计算!是的,包括EPF、SOCSO等。别担心,我们的系统已经通过了LHDN的审核,获得了100%的批准!
您可以做的不只是人事部相关的任务……你还可以:
使用时间及出勤率系统方便员工们“打卡”!完全不需要真实的打卡了
若您有很多员工,不必再一一保存员工们的电话号码和电子邮件。一切资料都在 altHR里
支付账单、给手机充值、购买代金券,各种事情都可以在 altHR里完成。altHR不仅仅是是个人力资源应用程序!
在系统里保存文档,方便员工们参考。您的销售团队也可以很容易的与客户分享产品细节

所有人事部任务变得轻松无比!
最棒的是。。。
如今altHR应用程序拥有免费使用期!!注册之日起的 30 天!尽情的试用altHR,若满意的话您便输入您的付款资料吧
完全不需要合约。您可以随时取消我们的服务。我们不会介意的!
喜欢altHR的不只是人事部和老板们,就连员工们都特而别喜欢我们的应用程序。太容易使用了!

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想要了解更多详情,您可以发邮件至 altHR 团队: hello@althr.my